Prozessberatung BGM & BGF
Gemeinsam ein wirksames Betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Unternehmen aufbauen.
Unser Ziel ist es, Sie bei der Gestaltung von gesundheitsförderlichen Rahmenbedingungen und wirksamen Maßnahmen zu unterstützen. Wir nutzen unsere jahrelange Expertise in verschiedenen Branchen und Settings für eine passgenaue Beratung. Dabei stehen immer die Bedarfe und Rahmenbedingungen im Fokus um Sie bei Ihrer zielgerichteten betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) und einem systematischen betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu unterstützen. Arbeits- und Leistungsfähigkeit Ihrer Belegschaft werden gestärkt, Motivation und langfristige Bindung Ihres Fachpersonals unterstützt – Gemeinsam für eine gesunde und wertschätzende Unternehmenskultur.
Systematisch, zielorientiert und kontinuierlich beschreibt die Zusammenarbeit zwischen Ihnen und uns. Wir helfen Ihnen bei der Steuerung Ihrer betrieblichen Prozesse mit dem Ziel Gesundheit, Leistung und Erfolg aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhalten und zu fördern.
Zu unseren Ansätzen gehören die Optimierung der Arbeitsorganisation und der Arbeitsbedingungen im Rahmen der Verhältnisprävention sowie die Förderung einer aktiven Mitarbeiterinnen- und Mitarbeiterbeteiligung und die Stärkung persönlicher Kompetenzen im Rahmen der Verhaltensprävention.
Wir beraten Sie persönlich zu BGM und BGF sowie zu den Möglichkeiten der Finanzierung von BGM.
salvea bgm Gesundheitskonto
Die individuelle Lösung für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit herausragender Aktivierungsquote. Maximale Flexibilität und minimale Bürokratie. Der innere Schweinehund kann einpacken. Das salvea bgm Gesundheitskonto ist ein ganzheitliches Konzept zur Implementierung eines wirksamen BGM im Unternehmen. salvea bgm übernimmt in enger Abstimmung mit Ihnen die gesamte Organisation und Abrechnung transparent und unbürokratisch.Das bietet unser Konzept
- Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter erhält ein persönliches Gesundheitskonto über maximal 600 Gesundheitspunkte pro Kalenderjahr
- Unbürokratische und individuelle Nutzung von Gesundheitsmaßnahmen an allen salvea Standorten
- Räumlich und zeitlich flexibles Angebot von präventiven und gesundheitsfördernden Leistungen für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im salvea
- Über das salvea bgm Gesundheitskonto können alle vom Arbeitgeber festgelegten Maßnahmen von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gebucht werden
- salvea gewährleistet die individuelle Beratung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Telefon-Hotline) und die zentrale datenschutzkonforme Verwaltung der persönlichen Gesundheitskonten
- Transparenz der Leistungen: Eine Abrechnung erfolgt ausschließlich von gebuchten Leistungen. Am Ende des Jahres erhalten Sie eine anonymisierte Gruppenauswertung.
- Durch die Steigerung der Eigenverantwortung und Selbstwirksamkeit erreicht das salvea bgm Gesundheitskonto eine nachweislich hohe Teilnahmequote von bis zu 80%, da jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter gemäß individuellem Bedarf und Zeitressourcen passende Gesundheitsmaßnahmen in Anspruch nehmen kann.
Beispiel: Herr Mustermann hat 400 Punkte auf seinem salvea bgm Gesundheitskonto und bucht folgende individuelle Leistungen an den salvea Standorten:
| Nr. | Maßnahme | Punkte | Ort |
| 1 | Präventionskurs Rückenfit | 100 Punkte | salvea Krefeld |
| 2 | Einzelcoaching Ergonomie | 60 Punkte | salvea Düsseldorf |
| 3 | Einzelcoaching Stressbewältigung | 90 Punkte | salvea Kleve |
| 4 | Präventionskurs Yoga | 150 Punkte | salvea Mainz |
| Gesamt | 400 Punkte |
